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Ressources humaines - Page 20

Les bénévoles du monde associatif sont plus de 16 millions. Certaines associations ont du mal à recruter. Les bénévoles s’engagent aussi sur des durées plus courtes. Le volontariat, le service civique et le service national universel permet de mobiliser les jeunes. Les salariés dans les associations, souvent militants, éprouvent parfois des difficultés à faire respecter leur droit, les associations devant appliquer le droit du travail comme toute structure privée.

Le guide du bénévolat actualisé

Le guide du bénévolat actualisé

Le « guide officiel » du bénévolat 2017-2018 est paru. Cette publication annuelle du ministère chargé de la vie associative est actualisée chaque année et la nouvelle édition est sortie début octobre. Accessible sur le site du ministère il sera[…]

16/10/2017 |
Une plateforme de formation des bénévoles

Une plateforme de formation des bénévoles

La Maison des associations d'Amiens métropole (MAAM) vient de mettre en ligne un nouvel outil numérique au service des associations. Il s'agit d'une plateforme de e-learning permettant de se former sur à peu près tous les aspects de la vie[…]

16/10/2017 | GestionLoi 1901
Contrat d’avenir : une formation interne d’adaptation au poste suffit

Contrat d’avenir : une formation interne d’adaptation au poste suffit

L’embauche dans le cadre du dispositif « contrat d’avenir » prévoit des actions de formation et d’accompagnement au profit de son titulaire. Celles-ci peuvent être menées pendant ou en dehors du temps de travail. Pour les juges, un employeur qui[…]

13/10/2017 | SalariéContrats aidés
Les aides à l’emploi favorisent peu la pratique sportive

Les aides à l’emploi favorisent peu la pratique sportive

Le rapport Évaluation des dispositifs de soutien à l’emploi dans le champ du sport de l’Inspection générale de la jeunesse et du sport dresse un double constat : le nombre d’emplois pérennisés n’a pas été à la hauteur des moyens alloués et la[…]

04/10/2017 | JeunesSport
[Interview] « Il n’y a pas moins d’engagement, il s’est déporté ailleurs »

[Interview] « Il n’y a pas moins d’engagement, il s’est déporté ailleurs »

3 questions à Guillaume Plaisance, auteur de « L’engagement ni militant, ni syndical, ni partisan. Les nouvelles formes de volontariat », FYP éditions- septembre 2017. Pourquoi le paysage militant traditionnel ne fait-il plus recette ? Les[…]

Gouvernance : le modèle traditionnel ne séduit plus

Gouvernance : le modèle traditionnel ne séduit plus

Les modes de gouvernance des associations ne répondent pas toujours aux aspirations de leurs membres, en particulier des plus jeunes. À une époque où l’on parle de renouvellement, de non-cumul et de transparence, les associations, si elles[…]

Les services civiques ne sont pas un substitut aux contrats aidés

Les services civiques ne sont pas un substitut aux contrats aidés

Dans une instruction en date du 21 septembre 2017 adressée aux préfets et relative aux modalités de mise en œuvre du service civique pour la fin de l'année 2017, le haut commissaire à l'engagement, Yannick Blanc, anticipe le risque de voir[…]

On ne peut être chômeur et bénévole pour son ancien employeur

On ne peut être chômeur et bénévole pour son ancien employeur

La Cour de cassation vient de donner raison à Pôle emploi face à un chômeur qui exerçait bénévolement quelques activités pour son ancien employeur. C’est l’article L.5425-8 du code du travail qui pose cette interdiction. En l’espèce, il est donc[…]

01/10/2017 | Salarié
Les 7 règles d’or pour partager un véhicule entre associations

Les 7 règles d’or pour partager un véhicule entre associations

Les frais d’achat et d’entretien d’un véhicule mobilisent généralement entre 15 à 25 % du budget de l’association. Pourtant, une voiture est à l’arrêt… 95 % du temps ! Si votre association a vraiment besoin d’utiliser un véhicule, il peut être[…]

28/09/2017 |
Loi travail : et si les associations montraient l’exemple ?

Loi travail : et si les associations montraient l’exemple ?

On a beaucoup parlé des ordonnances modifiant le code du travail (signées le 22 septembre et publiées dans la foulée au journal officiel du 23 septembre) et du pouvoir redonné aux employeurs notamment dans les petites structures. Avec une[…]

26/09/2017 |