Ressources humaines - Page 20
Les bénévoles du monde associatif sont plus de 16 millions. Certaines associations ont du mal à recruter. Les bénévoles s’engagent aussi sur des durées plus courtes. Le volontariat, le service civique et le service national universel permet de mobiliser les jeunes. Les salariés dans les associations, souvent militants, éprouvent parfois des difficultés à faire respecter leur droit, les associations devant appliquer le droit du travail comme toute structure privée.
Parcours emploi compétences : une circulaire précise les modalités de mise en place
La circulaire du 11 janvier 2018 de Muriel Pénicaud, ministre du Travail, précise comment le nouveau dispositif « Parcours emploi compétences » (PEC) qui remplacera l'ancienne formule d'emploi aidé (CAE-CUI) sera mis en place. Parmi les[…]
Handi'détente, une association dont les adhérents sont des majeurs protégés
Interview de Patrick Matthieu, président de l’association Handi’Détente à Lille Quel est l’objet de votre association ? Notre association est née en 2001, elle a pour objet de proposer des loisirs à des personnes souffrant d’un handicap mental.[…]
« Ce budget comporte peu de mesures nouvelles venant répondre aux attentes du monde associatif »
Interview de Frédérique Pfrunder, déléguée générale du Mouvement associatif Le budget 2018 répond-il aux besoins des associations ? Ce budget ne comporte que peu de mesures nouvelles venant répondre aux attentes du monde associatif. On peut se[…]
Loi de finances 2018 : un budget associatif en demi-teinte
Les lois de finances pour 2018 et la deuxième loi de finances rectificative pour 2017 ont été publiées les 29 et 30 décembre derniers. La formation des bénévoles et l’engagement citoyen se voient dotés de moyens nouveaux. Sur le plan fiscal, les[…]
Contrats pluriannuels d’objectifs et de moyens : les facteurs de réussite
Le contrat pluriannuel d’objectifs et de moyens (CPOM) est obligatoire pour les établissements et services du secteur médico-social. Au travers d’une analyse croisée d’une quarantaine de CPOM, le cabinet KPMG propose conseils et outils pour[…]
Employer une personne handicapée
Publié par le secrétariat d’État aux personnes handicapées et le ministère du Travail, le guide Jeunes handicapés : comment trouver un emploi ? (La documentation française, 2017) dresse un panorama des mesures et des dispositifs pour faciliter[…]
La déclaration sociale nominative s’impose difficilement
Annoncée comme une simplification administrative, la mise en place de la déclaration sociale nominative (DSN) se révèle complexe, chronophage et énergivore. Hormis les relations avec l’Urssaf, qui sont fluides, les problèmes se découvrent au fur[…]
Rapport Borello : le « oui, mais... » du Mouvement associatif
« Donnons-nous les moyens de l'inclusion » : c'est sous ce titre que Jean-Marc Borello propose au Gouvernement, dans le rapport qu'il vient de remettre à la ministre du Travail, de remplacer les anciens contrats aidés par un « Parcours emploi[…]
Migrants : le divorce des associations et de l'Etat
Des associations de soutien aux migrants ont été tancées par le président de la République lors de son déplacement à Calais mardi 16 janvier. Dans son discours, le chef de l'État a ainsi fait la différence entre les « bonnes » associations («[…]
Les contrats aidés deviennent « Parcours emploi compétence »
Les contrats aidés, dont le gouvernement a réduit les prescriptions en 2018, vont être transformés en « Parcours emploi compétence » avec des employeurs « sélectionnés » parmi les associations et collectivités locales candidates. Jean-Marc[…]
