Non. Il faut savoir que l'utilisation des chèques emploi-service n'est offerte qu'aux personnes physiques et aux associations de service aux personnes. Par conséquent, votre association n'est pas en droit d'utiliser ce type de rémunération.
Notre association de football souhaiterait employer une femme de ménage pour quelques heures par mois. Est-il possible de recourir aux chèques emploi-service pour la rémunérer?
Bienvenue !
Vous êtes inscrit à la news hebdomadaire d’Associations Mode d'emploi
Nous vous recommandons
Quelle est l'utilité de l'entretien professionnel ?
Nous devons mener un entretien professionnel avec nos salariés. Quelle est son utilité par rapport à un entretien d’évaluation ? Toutes les associations employeuses sont concernées par l’obligation[…]
Délégation de pouvoirs pour un salarié. Quels sont les points à ne pas oublier ?
Comment valoriser le bénévolat pour obtenir des droits à la formation ?
