Nous suivre Associations Mode d’emploi

abonné

Mettre en place un mécénat de compétences

Mettre en place un mécénat de compétences

© goodluz/Fotolia.com

Fondé à la fois sur l’engagement personnel des salariés et sur la volonté de la société, le mécénat de compétences peut valoriser les savoir-faire de l’entreprise vis-à-vis de ses partenaires et élargir les compétences des salariés dans leur pratique professionnelle quotidienne. Si elle n’est pas obligatoire, une convention permet de préciser la nature de l’engagement de chaque partie et de lever les doutes éventuels, notamment en matière d’imputation des responsabilités.

 

Le mécénat de cométence se fait au profit d’un organisme d’intérêt général, dont une partie au moins de l’activité est conduite en France, et qui entre dans le champ de l’article 238 bis du code général des impôts.
 

81 % des entreprises soutiennent un projet régional ou local. L’association a intérêt à contacter une société de sa commune ou de sa région, à se renseigner sur les projets et les objectifs de l’entreprise sollicitée, à inscrire la relation dans le temps et à respecter les règles de[…]

Pour lire la totalité de cet article, ABONNEZ-VOUS

Déjà abonné ?

Mot de passe perdu

Pas encore abonné ?

Nous vous recommandons

Erasmus+ soutient les associations pour des actions menées à l’étranger

Erasmus+ soutient les associations pour des actions menées à l’étranger

Erasmus+ n’est pas seulement un programme permettant à des étudiants d’aller à l’étranger. Les associations, en particulier celles œuvrant dans les domaines de l’éducation[…]

20/01/2022 | FinancementsJeunes
Les associations touchées mais pas coulées par la crise

Les associations touchées mais pas coulées par la crise

Fonds pour le développement de la vie associative : la campagne 2022 a démarré

Fonds pour le développement de la vie associative : la campagne 2022 a démarré

Aides pérennes pour le spectacle vivant

Aides pérennes pour le spectacle vivant

Plus d'articles