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CAE-passerelle : ouverture au secteur non-marchand
Date de mise en ligne : 20/04/2010.
Lois - décrets - circulaires - dispositifs
Réservé aux 16-25 ans, ce contrat d'accompagnement vers l'emploi de 12 mois, pris en charge à 90% par l'Etat, doit permettre aux jeunes de consolider des compétences ou d'opérer un changement d'orientation leur facilitant l'accès à l'entreprise. Pour ce faire, le bénéficiaire de ce contrat devra pouvoir bénéficier, durant le temps du contrat, de période d'immersion en entreprise. A l'issue de ce Cae, il devra, avec l'aide des professionnels qui l'accompagnent, avoir construit une fiche de poste précisant ses compétences.
Initialement ciblé sur le secteur des collectivités, le dispositif CAE-passerelle vient d'être ouvert au secteur non-marchand et plus spécifiquement au secteur hospitalier et médico sociale comme le souligne l'instruction du 22 mars 2010 de la Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle .
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Financement : que peut demander la commune ?
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